پاورپوینت مدیریت منابع انسانی

پاورپوینت مدیریت منابع انسانی
 متشکل از 43 اسلاید ، در قالب پاور پوینت قابل ويرايش و اماده ارائه

بخشی از محتوا ::
  اهداف مدیریت منابع انسانی
شش زمینه کلیدی مدیریت منابع انسانی
مراحل فرآیند استخدام
تعیین وظائف و مسئوولیت ها
تفاوت بین مدیریت منابع انسانی و روش اجرائی
اهداف منابع نیروی انسانی
ضرورتهای برنامه ریزی منابع انسانی
نمودار ضرورتهای برنامه نویسی منابع انسانی
نتایج کاهش تعداد کارکنان
  دو موضوع اساسی بحث امروز
مراحل پیش بینی نیازهای منابع انسانی
PESTEL           
اجرای روش تجزیه و تحلیل PESTEL
عناوین برنامه ریزی
چرخه آموزش و  پرورش کارکنان
نیازها و کمبودهای آموزش و پرورش کارکنان
چرخه فرآیند ارزیابی
ارائه برنامه آموزش و پرورش کارکنان
  چرخه یادگیری
عوامل پیشرفت کارکنان
زمینه های اصلی مدیریت منابع انسانی
مراحل اطمینان از زمینه های مهم کار
 زمینه های مهم گروه عبارتند از
 مراحل تهیه اهداف معقول و استانداردهای مناسب
شناخت استانداردها و اهداف
مشخصات بازخورهای سازنده
مفاهیم بازخور سازنده
زمان مطرح کردن بازخور(کارهائی که نباید انجام داد )
 دانسته های جزئی قانون کار :
 دلایل جدی تلقی شدن قانون کار
 هشت اصل قانون حفظ اطلاعات
افرادی که تحت تاثیر مسوولیتهای سازمان قرار میگیرندعبارتند از
  وظائف کارکنان
  علائم جلوگیری از ادامه مشکل یا بروز مجدد آن
  بررسی موارد زیر در طول هفته
مدیریت منابع انسانی موفق
خلاصه بحث منابع نیروی انسانی
پاورپوینت مدیریت منابع انسانی
متشکل از 43 اسلاید ، در قالب پاور پوینت قابل ويرايش و اماده ارائه

فایل های دیگر این دسته

مجوزها،گواهینامه ها و بانکهای همکار

فایل مارکت دارای نماد اعتماد الکترونیک از وزارت صنعت و همچنین دارای قرارداد پرداختهای اینترنتی با شرکتهای بزرگ به پرداخت ملت و زرین پال و آقای پرداخت میباشد که در زیـر میـتوانید مجـوزها را مشاهده کنید

بانک ملت
آقای پرداخت
زرین پال
نماد تجارت الکترونیک